Företagarguiden

Vi på Lundlsi drivs av att hjälpa privatpersoner att komma igång med företagande och nya företagare att bli bättre. Vi hjälper till med information kring olika bolagsformer, finansiering, bokföring & Redovisning samt rättshjälp. Vi publicerar löpande nyttiga blogginlägg som kan underlätta för dig som nyföretagare samt ger dig viktig information, tips och råd som kan hjälpa dig i företagandet.

 

Företagsbloggen

RSS

När du vill veta mer om Rusta och matcha i Malmö

28 jun 2022

Att sätta sig in i vad Rusta och matcha i Malmö kan göra för dig kan ta ditt liv till andra höjder. Vill du kan du få kvalificerad hjälp att hitta nytt jobb.

Hur skulle det vara om någon hade ett samtal med dig där du fick berätta vad det finns för en längtan inom dig? Att arbeta skall helst vara förknippat med lust och glädje. Det ska vara roligt att gå ur sängen för att gå till jobbet. Gärna härligt att se alla arbetskamrater.

Det är alltför många som går till ett jobb där de vantrivs eller som de är less på efter många års tjänst. Andra älskar det de gör och vill aldrig sluta. Av en eller annan anledning kan livet ha försatt dig i svårigheter som gör att du måste hitta nya vägar att nå ut i arbetslivet.

Rusta och matcha i Malmö vet vad du kan göra för att hitta nytt arbete

För att du ska kunna tillgodogöra dig tjänsten rusta och matcha i Malmö behöver din handläggare på Arbetsförmedlingen ta ett beslut om att du är kvalificerad för att få den här hjälpen. Därefter är det upp till dig att välja vem som du vill ha som samarbetspartner.

Det finns många som är bra på att ge coaching när det gäller att hitta nya jobb och se olika val i livet. Att hitta rätt bland dem kan vara svårt men är också en bra utmaning inför det nya som ska ske i ditt liv.

Få en anställning med Rusta och matcha

17 maj 2022

Har du sökt mängder av jobb utan framgång, kanske du har tröttnat på att försöka. Arbetsförmedlingens tjänst Rusta och matcha kan hjälpa dig till ett jobb.

Kanske tillhör du den grupp som behöver mer stöd, och kanske längtar du efter åtminstone en praktikplats någonstans. Du kan också få hjälp med hur man skriver en platsansökan och hur man beter sig på en anställningsintervju. Det finns konsulter på rusta och matcha som gärna hjälper dig, och många platssökande har lyckats få jobb på det viset. Det är svårt att själv framhålla alla sina fördelar när man står långt ifrån arbetsmarknaden. Har man fått många negativa besked sjunker modet, men med rätt stöd och coachning från en konsult på rusta och matcha går det betydligt bättre. Det finns alltid företag som vill ha arbetsvillig personal.

Rusta och matcha leder till rätt arbetsplats

En konsult på rusta och matcha har kontakter inom det lokala näringslivet och får veta när företag behöver anställa någon. Du har förmågor som kan uppskattas där, och det är konsultens sak att matcha er mot varandra. Även på enklare jobb är det viktigt att man vill jobba och att man kommer dit varje dag och utför sina sysslor.

Du måste inte se ut som en fotomodell eller ha självförtroende som en stjärnsäljare för att lyckas få en anställning. Du kan matchas in på en praktikplats, som leder till att du får ett jobb så att du kan försörja dig själv. Det är en individbaserad hjälp till framgång.

Varför har ni inte upprättat en ekonomisk plan för er BRF?

12 maj 2022

Om styrelsen inte upprättat en ekonomisk plan för er BRF är det hög tid. Det är nämligen ett krav att en sådan plan finns registrerad hos Bolagsverket.

Du som sitter i styrelsen för din bostadsrättsförening har sannolikt en hel del att tänka på. Det är grannfejder, investeringar i ny lekplatsutrustning till gården, tvättstugor som kräver underhåll och allt vad det kan vara. Då är det lätt att vissa riktigt viktiga saker faller mellan stolarna.

Som det där med den ekonomiska planen, till exempel. Även om du är medveten om att det finns en regel som säger att alla svenska bostadsrättsföreningar ska ha en ekonomisk plan registrerad hos Bolagsverket, kanske det ännu inte hunnits med. Särskilt inte om ni är en nystartad BRF.

Ekonomisk plan för en BRF enligt konstens alla regler

Det finns hjälp att få. Många aktörer med koll på både juridik och ekonomi har specialiserat sig på att upprätta ekonomisk plan för en BRF där styrelsen fått för mycket att göra. Eller slarvat. Eller glömt. Eller inte visste. Oavsett anledning till att den ekonomiska planen inte är på plats, så finns det de som kan hjälpa er.

Då kan ni dessutom känna er säkra med att planen upprättas enligt konstens alla regler. För regler, det finns det många. Det räcker med att ta en titt på Bolagsverkets hemsida, så ser du att antalet paragrafer som reglerar fastigheters ekonomi är nästintill oändliga. Tur då att det finns de som har koll på dem.

Därför bör du utbilda dina chefer i kommunikativt ledarskap

7 maj 2022

Gott kommunikativt ledarskap kan lösa konflikter redan innan de uppstår. Hur du kommunicerar med personalen sätter nämligen tonen för hela er arbetsplats.

Du som behöver lösa konflikter på din arbetsplats kan ha nytta av att gå en kurs i kommunikativt ledarskap. För om inte du som chef kan kommunicera med din personal på ett professionellt sätt, hur ska det då uppstå goda samtal internt bland personalen?

Hur vi samtalar med varandra på arbetsplatsen är en starkt bidragande faktor till om det råder en god arbetsmiljö på jobbet eller inte. Och vad som är ett bra samtal är inte alltid så lätt att definiera. Många typer av härskartekniker eller dåliga jargonger kan göra stor skada utan att de egentligen märks så tydligt ens för de som är inblandade.

Kommunikativt ledarskap ger en trygg och säker arbetsplats

Att du som chef använder dig av gott kommunikativt ledarskap är en grundläggande faktor för att ert arbetsklimat ska kännas tryggt och produktivt. För så är det ju: inga medarbetare presterar på topp när det råder otrygghet eller dålig stämning på jobbet.

För dig som vill få en extra skjuts i din ledarroll är det en god idé att investera i en vidareutbildning för dig själv och de andra cheferna i organisationen. Den som är bevandrad i arbetsplatsens psykologi vet nämligen att alla förändringar sker uppifrån. Och hur platt er organisation än är, är det du som är chef som sätter tonen för hela arbetsplatsens samtal.

Dags för hälsokontroller i Uppsala

2 maj 2022

Många företag är knutna till företagshälsovård för att de månar om de anställdas hälsa. Men ibland krävs hälsokontroller för jobbet och de kan göras i Uppsala.

Agneta skulle snart börja sitt nya jobb ombord på ett kryssningsfartyg. Det skulle bli spännande och hon såg mycket fram emot det annorlunda arbetet. Till skillnad från andra jobb stannade man kvar under en längre eller kortare tid då båten var i rörelse och det inte gick att kliva av efter dagens pass.

Innan det var dags för den första dagen skulle hon göra en hälsokontroll. Jobbet krävde nämligen ett intyg på att man var frisk och arbetsför. Agneta kände det inte som ett besvärligt måste, utan såg det som en enorm fördel att få en check på att allt såg bra ut. Det borde alla få göra

Skön känsla efter hälsokontroller i Uppsala

Under hälsokontrollen blev hon både vägd och mätt. Sedan fick hon sätta sig i ett litet bås där en hörselkontroll gjordes. En knapp hon höll i skulle tryckas på varje gång hon hörde ett ljud i lurarna hon fått på huvudet. Även synen kontrollerades genom att använda den gamla tavlan med mindre och mindre bokstäver.

Efter samtal med läkaren som mätte blodtrycket var hon klar. Då återstod endast att gå till receptionen och hämta det färdiga intyget. Hon fick två stycken, ett för eget bruk och ett annat som skulle lämnas på fartyget då hon mönstrade på. Dessa hälsokontroller i Uppsala skulle i fortsättningen göras vartannat år under resten av hennes anställning på fartyget.

Experter inom affärsjuridik ger vägledning

20 apr 2022

Det är väldigt lätt för en företagare eller ett bolag att se en affärsjurist som ett hinder på vägen och en bromskloss som står i vägen för en på förhand lukrativ affär. Med detta menar vi att väldigt många affärer – efter mycket om och med förvisso – går i stöpet då en anlitad expert inom affärsjuridik upptäckt några oegentligheter eller några lagar, regler eller paragrafer inte följs på ett korrekt sätt. Det här kan således föra med sig en stor frustration över uteblivna pengar; men som efter ett tag, då stridens hetta, lagt sig brukar följas av lättnadens suck. En suck som kommer sig av att man sluppit böter, att man inte blivit stämd och där man inte på något sätt brutit mot någon lag.

En advokat inom affärsjuridik ska således inte ses som en bromskloss utan snarare som ett verktyg som leder till betydligt bättre affärer i slutändan. Något som också är anledningen till att bolag använder sig av experter inom affärsjuridik vid samtliga sina transaktioner, tvister eller uppköp; man vet helt enkelt att en affärsjurist för ett mervärde med sig och detta sker utan att några lagar bryts eller genvägar över vissa regler tas.

I de flesta fall så har man som bolag eller företag tvärtom väldigt mycket att vinna på arbetet som görs av sin anlitade affärsjurist då denne i själva verket – tack vare sin kunskap – kan undersöka samtliga delar av en stundande affär och väl vid en sådan reasearch kan hitta luckor och fördelaktiga vägar till större vinst.

Erfarenhet är viktigt inom affärsjuridik och det är därför inte ovanligt att en och samma jurist är knuten till ett och samma bolag under hela sitt yrkesliv där de lever i en slags symbios och drar nytta av varandra. En pålitlig och skicklig person inom affärsjuridik är – helt enkelt – en väldigt, väldigt bra investering för ett bolag då mervärdet är så stort som vi beskrev ovan.

Förhandling inom affärsjuridik

Frågar man en affärsjurist om vilket område av affärsjuridik som denne tycker är absolut roligast så kommer man förmodligen – efter en stunds betänketid – få svaret att förhandlingar i samband med olika uppköp mest spännande. En sådan innebär nämligen att affärsjuristen i fråga dels måste lägga ner otroligt mycket tid på undersökning kring för- och nackdelar med affären, granska det andra bolaget och sammanställa en rapport som sedan till stor del ligger till grund för hur bolaget och klienten agerar.

Skulle de sedan bli en tumme upp så börjar nästa del – den mer spännande och detta i form av att möta den andra partens affärsjurist i en ren förhandling kring villkoren. Denne har nämligen – på samma sätt – sammanställt en rapport ur sin klients synvinkel och här kommer således en raffinerad förhandling – nästan som ett parti schack – att äga rum. Krasst kan man här säga att detta område inom affärsjuridik är det som kräver mest erfarenhet och kunskap och där förmågan att undersöka verkligen är viktig. Den affärsjurist som gjort sin läxa mest noggrant har också störst chans att göra den bästa affären.

Företagsflytt i Stockholm - gör det inte själv

13 mar 2022

Hitta en seriös flyttfirma som hjälper till med företagsflytt i Stockholm. Här kan du läsa om vilka fördelarna är med att anlita tredje part som sköter flytten till den nya företagslokalen.

Om man kan få hjälp med att flytta företaget till de nya lokalerna, är det en stark rekommendation att ta den hjälpen. Att flytta firman är för den som får agera flyttansvarig ett stort jobb som kanske helst borde läggas på något annat som är viktigare för verksamheten. För den som sysslar med företagsflytt i Stockholm är det självklart att man tar hjälp utifrån och de löser allt kring er flytt på ett mycket proffsigt, rutinmässigt och pålitligt sätt. När ni står inför en krävande flytt, så finns era räddande riddare i glänsande rustning alldeles runt hörnet.

Helhetslösningar kring företagsflytt.

Er flyttfirma i Stockholm ombesörjer allting från anskaffning av flyttkartonger till bortforsling av möbler och transporten till den nya lokalen. Har ni en butik som ska tömmas så fixar de detta också utan några problem. Idag tar man miljötänk på stort allvar och flyttföretaget ser ofta till att så lite som möjligt av materialet ni ska slänga går till spillo. Därför söker de i sitt kontaktnät efter andra verksamheter i Stockholm med omnejd som kan ha nytta av det ni vill göra er av med. På så sätt återanvänds sådant som annars skulle hamna på soptippen. Givetvis kan ni även få hjälp med städning av de gamla lokalerna om ni önskar det.

Öka säkerheten på jobbet – med pålitligt företagslarm

10 mar 2022

För ökad trygghet på arbetsplatsen bör man ha ett säkert företagslarm installerat. Läs mer om vilka fördelar som finns och vad riskerna med att inte ha ett företagslarm innebär för firman.

Ni har haft det på bordet länge men inte gjort slag i saken. Sedan hände det som inte fick hända. Ni hade inbrott och dyr egendom blev stulen. Med sänkta huvuden får ni på nästa bolagsstämma erkänna för varandra att det inte hade behövt hända med ett företagslarm. Men i en parallell verklighet skaffade ni faktiskt detta effektiva företagslarm och tjuven kunde stoppas innan han kunde göra något intrång och begå brottet. Vilket larm var det ni borde ha tittat på då? Det är det vi ska kika lite närmare på nu. Eftersom ni själva vet bäst vilken sorts firma ni har, vet ni också bäst vilken sorts larm ni behöver. Eller hade behövt, innan tjuven slog till.

Företagslarm som avskräcker tjuven

Man kan hitta flera olika typer av larm på marknaden idag. För det mesta går det att skräddarsy en lösning som passar just ert företag. Tillfället gör tjuven, sägs det ju. Så det handlar mest om att se till att tillfället inte ges. Man kan ofta avskräcka en potentiell tjuv genom att ha övervakningskamera på platsen. Man bör installera system som är kopplade till en larmcentral, så att en väktare kan vara på plats innan inbrott sker. Ibland kan man förstärka med att ha skyltar som talar om att “här är övervakat – bara så att ni vet”.

Därför kan det vara smart att som företagare sätta upp egna laddstolpar

9 mar 2022

Att som företag sätta upp laddstolpe på parkeringen kan vara en smart investering. Det gör livet enklare för de medarbetare och klienter som kör elbil men det är givetvis även bra för miljön.

Elbilen är här för att stanna och omställningen till ett fossilfritt samhälle har startat på allvar. Som företag kan man vara med och dra sitt strå till stacken och skynda på utvecklingen. Detta kan man göra genom att installera egna laddstolpar, vilket både uppmuntrar och underlättar för medarbetare och kunder att välja att köra elbil. Att som företag sätta upp laddstolpar visar också att man är ett företag som satsar på framtiden och som bryr sig om miljön. Än så länge kan man som företag få ett visst bidrag från Naturvårdsverket då man sätter upp laddstolpar, men det är svårt att förutspå hur länge detta bidrag kommer att finnas kvar.

Jämför olika laddstolpar med varandra

Det finns flera olika laddstolpar på marknaden och det gäller att göra lite research innan man väljer modell och installatör. Sök på nätet på exempelvis Laddstolpe företag, och det kommer upp fler bra sidor med användbar information. Som företagare kan det vara bra att också fundera över vem som ska stå för den el som laddas. Använder man sig av tjänstebilar är detta kanske inget att fundera över. Men gäller det privata bilar som inte används i tjänsten kanske man ska välja laddstolpar med ett system där de som laddar själva står för elkostnaden.

Fasadvepor gör att man syns

8 mar 2022

En fasadvepa kan placeras på strategiska, välbesökta platser. Den gör att man enkelt kan föra ut sitt budskap till en stor mängd människor, dygnet runt, utan att det behöver kosta så mycket.

Egentligen behöver man bara veta vilket budskap det är man vill nå ut med så kan man få hjälp av företag som arbetar med utomhusreklam. De vet var de bästa platserna för en fasadvepa finns och de kan hjälpa till med att designa, tillverka och sätta upp den.

En fasadvepa kan vara stor som en hel fastighet eller bara vara som en banderoll mellan två byggnader. Den tillverkas av ett mjukt och följsamt material vilket gör den tålig för väder och vind och den kan monteras på runda, fyrkantiga, raka eller ojämna ytor.

Utomhusreklam når oväntade målgrupper och en fasadvepa gör det möjligt

Det är inte bara i stadsmiljöer som en fasadvepa syns bra. Anlitar man ett företag som arbetar med utomhusreklam så kan man få hjälp att hitta nya, oväntade platser och tillfällen att synas. Det tåliga materialet gör att en vepa kan flyttas och användas flera gånger på olika ställen eftersom den är lätt att transportera och hänga upp.

En tillfällig fasadrenovering eller byggarbetsplats kan med en välgjord fasadvepa vara en värdefull reklamplats eftersom den ger ett roligt och uppskattat inslag i vardagen. Anlitar man ett företag med erfarenhet och ett väletablerat kontaktnät får man mycket hjälp och stöd att hitta den rätta omgivningen. Utomhusreklam finns i många former och är effektiv eftersom den når så många.

Sjömän kan besöka företagshälsovård i Stockholm

5 mar 2022

För dem som jobbar ombord på fartyg finns krav på friskvårdsintyg. Något som rederierna vanligtvis hjälper till med. Anslutna till någon företagshälsovård i Stockholm blir det enkelt.

Kristian var exalterad. Äntligen skulle han få jobba med något han drömt om. Nämligen ombord på ett kryssningsfartyg. Han hade fått anställning i buffén och skulle se till att borden såg bra ut och alla smutsiga tallrikar plockades bort.

Ett friskhetsintyg skulle ordnas på en företagshälsovård inne i Stockholm. Det skulle sen lämnas till pursern när han kom ombord. Sedan skulle han bli tilldelad en egen hytt där han kunde dra sig tillbaka när arbetsdagen var över.

Företagshälsovård för friskintyg

Väl i Stockholm gick han mot Gamla Stan där rederiets företagshälsovård låg. De mätte och vägde honom. Han fick sätta sig i en liten kur med hörlurar på huvudet. I vardera handen en knapp han skulle trycka på när det pep i öronen. Ögonen kollades genom att han fick läsa bokstäver på en tavla. Som avslutning ett samtal med en doktor som ställde lite frågor och sen var det klart. Intyget fick han med sig med det samma och kunde äntligen ta sig till hamnen.

Han var tacksam för att rederiet tog kostnaden för intyget annars skulle han aldrig ha råd att ta jobbet. Kontrollen skulle sen göras vartannat år vilket var lyxigt tyckte han. Nu var han framme och där låg det, kryssningsfartyget. Äntligen var det dags att fullborda en dröm han haft sedan han var liten. Läs mer om företagshälsovård på denna hemsida: företagshälsovårdstockholm.nu

BAM-utbildning är för alla

25 feb 2022

Är ni ett härligt gäng på kontoret som vill öka trivseln lite extra? Då kan en BAM utbildning vara något för er. Vare sig du redan har ett jobb eller söker jobb så kan du få nyttig information där.

Alla har inte arbetet de drömmer om, en plats där man ska må bra. Man går trots allt dit varenda dag. Man kan tycka att mobbning och liknande kan stanna på förskolan, eller helst ingenstans. Men så är inte fallet. Många upplever mobbning även på sitt arbete. Detta blir en stor stress som skapar ångest och oro. Man ska trivas på sin arbetsplats, både med uppgiften och kollegorna. För att skapa extra trivsel på arbetsplatsen kan man gå en BAM-utbildning. Den är för alla företag och även för dem som inte ännu har ett jobb. Utbildningen formas efter vad ni önskar och behöver, de anpassar den efter era behov.

BAM-utbildning på plats

Oavsett var du befinner dig i Sverige så kan du ha möjlighet att gå denna utbildning. Det beror på att man håller utbildningen digitalt. En BAM-utbildning kan verkligen löna sig för kontoret. Alla vet att man arbetar bättre när man trivs och mår bra. Det finns nog ingen som hade tackat nej till en sådan utbildning. Vill ni få bästa chansen till ett trivsammare arbete, kolla in BAM-utbildningar och ta kontakt med utbildarna för vidare information. De ser över era behov och gör utbildningen anpassad för er. Ni får ett bra pris för alla som är med på utbildningen. Mer om BAM-utbildning kan du läsa på denna sida: arbetsmiljökurser.se

Kontorsflytt - flytta effektivt i Stockholm

10 feb 2022

Att man som företag byter kontor är en del av livet. Det handlar om att man byter som en följd av framgångar, som en del av motgångar eller som en del av att man helt enkelt erbjuds bättre villkor någon annanstans. I Stockholm och i andra större städer kan byten av kontor även ske som en del av företagets profil. Att synas på rätt ställen är viktigt för att visa kunder, affärspartners och investerare att man är att räkna med. Samma sak gäller vid nyrekryteringar: ett centralt beläget kontor drar till sig ett större intresse från kompetenta personer.

Att flytta och byta kontor i Stockholm är således något som är vanligt förekommande och som man får räkna med. Frågan är hur man ska genomföra en kontorsflytt på ett smidigt sätt? Det handlar om ganska många faktorer att tänka på. Till skillnad från en flytt i privat regi så har man ingen tid på sig att installera sig och prova sig fram.

Tid är pengar: ett företag måste direkt kunna börja producera i de nya lokalerna. En förlorad arbetsdag kommer, helt enkelt, att märkas i omsättningen. Vilket gör att behovet av professionell flytthjälp nödvändig och där man måste anlita en flyttfirma i Stockholm som kan omhänderta flytten. Något som inte heller det är det lättaste. Tyvärr ser man att många företag anlitar första bästa flyttfirma i Stockholm. Man väljer med priset i åtanke och man har inte en tanke på att flytten i sig skiljer sig ganska mycket från hur en vanlig flytt ser ut.

Vad finns på ett kontor? Det handlar om datorer, maskiner, teknisk apparatur och en massa dokument som inte får försvinna - eller gå sönder. Det krävs en särskilt vana och en lång erfarenhet för att klara av att genomföra en kontorsflytt och för att få alla saker flyttade utan några problem.

Så hittar du rätt flyttfirma i Stockholm

Vad ska man då tänka på i samband med att man söker en flyttfirma för en kontorsflytt? Vi går igenom några viktiga punkter att fråga efter inför att en flytt ska ske till nya lokaler.

  • Planering. Har man vana av att planera en kontorsflytt? Det finns flyttföretag som kan ta sig an en flytt från start till mål. Vilket konkret innebär att man sköter all packning, all montering av möbler, allt bärande, all inslagning av datorer och annan utrustning samt all montering och installation på plats i det nya kontoret. Detta kostar givetvis lite extra, men å andra sidan så är det också något som ger en möjlighet att spara in tid. Att en anställd direkt kan sätta sig på sin station i det nya kontoret och börja jobba - det är värt att betala för.
  • Referenser. Vad en flyttfirma säger sig kunna göra är en helt motsatt sak mot vad de de facto kan göra. Många lovar guld och gröna skogar, man har inte potential att ens leverera halvvägs dit. Referenser är en avgörande faktor i att säkerställa kvalitet. Hur många kontorsflyttar har man genomfört - och hur många företag är nöjda med dessa? Finns det inga referenser så är det definitivt en varningsflagg.
  • Försäkringar. Även om det handlar om världens bästa flyttfirma så kan olyckor ske. Man kanske blir påkörd eller också kanske en fräck stöld sker i samband med att man ska bära in allt i det nya kontoret. Här är det viktigt att flyttföretaget tar ansvar och har en försäkring som täcker sådana händelser. Tänk även på att en flyttfirma måste ha ett trafiktillstånd för att få arbeta.
  • Tunga lyft. Har ni exempelvis arkivskåp eller kassaskåp som ska flyttas? I så fall är det viktigt att flyttfirman har kapacitet att genomföra tunga lyft och kan hantera dessa även vid lite trängre utrymmen. Gå igenom dessa behov innan så att det inte blir någon överraskning under flyttdagen.

Hur fungerar en trådlös skrivare?

7 feb 2022

Att köpa en trådlös skrivare kan ju låta käckt och lätt men hur fungerar det egentligen att använda en? Är det svårt att koppla in en trådlös skrivare? Vilka modeller och funktioner finns det?

Det finns både en del lätta och nätta skrivare att hitta som har en trådlös funktion. Likaså finns det större, mer kompakta maskiner med en hel del extra funktioner. De flesta modeller med trådlös skrivare hittar du även utan denna funktion. Så hur går det hela egentligen till? Jo, det handlar om en så enkel sak som att ansluta till skrivaren via ett wifi-nätverk. Skrivaren och datorn, telefonen eller surfplattan ska vara anslutna till samma nätverk. Då kan de, så att säga, prata med varandra. När det är gjort kan just den trådlösa skrivaren du valt användas som utskriftsalternativ till dina dokument eller bilder.

Trådlös skrivare är den kontorsutrustning du behöver mest

När det gäller att skriva ut dokument och annan information på papper är en trådlös skrivare inget alternativ, utan ett klart och tydligt måste. Det finns ingen annan apparat som är så välanvänd världen över idag, när det handlar om kontorsmaskiner. En pålitlig kompis på kontoret helt enkelt. För inte så många år sedan kunde kontoret se ut som ett inferno av sladdar. Idag när det sker så mycket trådlös kommunikation är kontoret rent med bara enstaka kablar och obegränsat med tillgång till skrivaren. Epson, Canon och HP är exempel på märken som förser marknaden med olika modeller av skrivare.

Spännande med kulturförändring

27 jan 2022

Förändringens vindar blåser över företagskulturen. Förr var en ledare den som bestämde och alla lydde. Anställda gjorde det som krävdes utan att klaga. Kulturförändring idag ändrar allt.

Företaget, som numera var aktiebolag, hade funnits i över 30 år. Det hade styrts av gubbar i styrelsen. Där togs alla beslut och de anställda på golvet hade inget att säga till om när det kom till företaget och produktionen.

På senare år hade ett generationsskifte skett och med den kom kulturförändring som en självklarhet. Först det fackliga arbetet som engagerade arbetarna. Sedan ifrågasättandet som genomsyrar de unga som kommit ut på arbetsmarknaden.

Kulturförändring som förenar

Nu hade den gamla VD:n gått i pension och en betydligt yngre hade tagit över rodret. Förväntningarna bland de anställda var höga. De skulle inte bli besvikna.

Det första som skulle göras var att skicka iväg chefer och förmän på utbildning. I startskedet handlade det om kurser i förändringsarbete. Skillnaden framöver skulle vara att istället för att en person bestämmer över sitt team fanns en ledare. Denne skulle tillsammans med övriga teamet arbeta tillsammans mot de mål som sattes upp.

De anställda skulle få möjlighet att delta i företagets framtid på ett mera aktivt sätt. Det skulle ske genom utbildning men även genom att få en överordnad som lyssnade på idéer och åsikter från personalen.

Genom alla leden i företaget kunde man känna en positiv våg dra fram. Arbetsglädjen tog ny fart och alla var eniga om att framtiden skulle bli spännande och full av nya erfarenheter.

← Äldre inlägg